2025年昆明市中华小学教育集团引进银龄讲师公告
昆明市中华小学教育集团成立于2019年12月，以昆明市中华小学为龙头学校，目前一校十址。依据《关于印发<昆明市银龄讲学行动计划(2024—2025年)>的通知》(昆教体办发〔2024〕125号)，为深入推进昆明市中华小学教育集的核心竞争力，提升教育集团的教育教学质量，昆明市中华小学教育集团2025年计划引进银龄讲师若干名，并常年引进银龄讲师。现将有关事宜公告如下：
一、 引进条件及资格
(一)政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良，在当地教育系统声望较高。
(二)获得国务院有突出贡献优秀专业技术人才称号的教师、享受国务院特殊津贴的教师;获得省级政府有突出贡献优秀专业技术人才称号的教师、享受省级政府特殊津贴的教师、正高级教师、特级教师;教育教学实绩突出的高级教师。
(三)退休前5年，有从事毕业班教学经历，所教学科成绩在当地名列前茅;在教科研工作中业绩显著，有丰富的指导和培养青年教师工作经验，所指导的教师在当地课堂教学竞赛中名列前茅。
(四)身体健康，能胜任工作，原则上年龄不超过65岁。
二、引进岗位计划
昆明市中华小学教育集团2025年计划引进银龄教师5名，学科为小学开设的所有学科。引进的银龄讲师原则上需承担学科教学任务。
三、报名及聘用
(一)报名
1.报名方式
此次报名采用电子邮箱或现场报名方式，向学校行政办公室报名。
2.报名时间
即日起至2025年8月14日
3.报名要求
每个人只能选择一个岗位，报名时需提供以下材料(原件及复印件)：
(1)《银龄讲师申请表》(详见附件);
(2)有效期内的二代身份证、退休证、教师资格证、专业技术任职资格证;
(3)主要获奖证书;
(4)本人近六个月体检报告(县级医院以上)等。
(二)聘用
经学校报名资格审核、择优遴选等程序后确定拟聘人员。
四、引进教师工作职责
(一)开展以课堂教学为主的讲学活动。
(二)组建银龄名师工作室。
(三)参与并指导教师培训，开展专题讲座，辅导中青年骨干教师。
(四)通过兼任教研员或特聘教研员的方式，加强对学校学科建设的指导。
(五)其他工作职责，由双方根据实际需求在协议中明确。
五、引进教师待遇
获得国务院有突出贡献优秀专业技术人才称号的教师、享受国务院特殊津贴的教师，每人每年发放工作补贴30万元;获得省级政府有突出贡献优秀专业技术人才称号的教师、享受省级政府特殊津贴的教师、正高级教师、特级教师，每人每年发放工作补贴20万元;教育教学实绩突出的高级教师，每人每年发放工作补贴15万元。工作补贴由学校负责认定和发放。
六、引进教师管理方式
(一)实行合同管理，首聘一年，合同期满考核合格后，由双方协商续聘。
(二)银龄讲师聘用期间，由聘用学校负责跟踪评估，对认真履职的兑现工作补贴;对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。
七、咨询及监督电话
咨询时间：
工作日9：00-12：00
14：00-17：00
联系人：赵老师 张老师
办公室电话：0871-63966517
电子邮箱：kmzhxx@163.com
学校地址：昆明市呈贡区洛龙街道办事处泰安路360号
附件：银龄讲师登记表
昆明市中华小学教育集团2025年引进银龄讲师公告.docx
微信扫一扫【考试咨询|资料领取】
来源：https://www.kmjyrc.com/cms/document/1461.html
